カテゴリー別アーカイブ: 仕事術

地方議会と生成AIの今後

  早稲田大学マニフェスト研究所事務局長 中村 健  早稲田大学マニフェスト研究所が実施している「議会改革度調査2023」によれば、「タブレットPCの利用を認めている議会」は約7割(…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 地方議会と生成AIの今後 はコメントを受け付けていません

地方議会と生成AIの今後

  早稲田大学マニフェスト研究所事務局長 中村 健    早稲田大学マニフェスト研究所が実施している「議会改革度調査2023」によれば、「タブレットPCの利用を認めている議…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 地方議会と生成AIの今後 はコメントを受け付けていません

第7回 議員のパワハラに市長が申入れ

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  近年は議会活動の情報公開が進み、一般質問や本会議の映像配信が一般的になりつつあります。自治体によっては、委員会まで映像配信することも珍しくありませ…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第7回 議員のパワハラに市長が申入れ はコメントを受け付けていません

議員活動で生成AIを使う方法

  日本大学法学部教授/早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 林 紀行 はじめに  これまで、「地方議会改革と生成AIの有効性」と「生成AIを使って何ができるのか?」では、地方議会…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 議員活動で生成AIを使う方法 はコメントを受け付けていません

第7回 議員のパワハラに市長が申入れ

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  近年は議会活動の情報公開が進み、一般質問や本会議の映像配信が一般的になりつつあります。自治体によっては、委員会まで映像配信することも珍しくありませ…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第7回 議員のパワハラに市長が申入れ はコメントを受け付けていません

第26回 どうする総合計画①

元所沢市議会議員 木田 弥  今回は、市が提案してきた総合計画を修正した話です。  2018年の所沢市第6次総合計画基本構想及び前期基本計画について、所沢市議会は15か所を修正可決しました。議…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第26回 どうする総合計画① はコメントを受け付けていません

議員活動で生成AIを使う方法

  日本大学法学部教授/早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 林 紀行 はじめに  これまで、「地方議会改革と生成AIの有効性」と「生成AIを使って何ができるのか?」では、地方議会…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 議員活動で生成AIを使う方法 はコメントを受け付けていません

第26回 どうする総合計画①

元所沢市議会議員 木田 弥  今回は、市が提案してきた総合計画を修正した話です。  2018年の所沢市第6次総合計画基本構想及び前期基本計画について、所沢市議会は15か所を修正可決しました。議…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第26回 どうする総合計画① はコメントを受け付けていません

生成AIを使って何ができるのか?

  早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 西川裕也 生成AIによる議会改革の可能性  前回、「地方議会改革と生成AIの有効性」で紹介したように、生成AIは地方議会改革の大きな推進力…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 生成AIを使って何ができるのか? はコメントを受け付けていません

生成AIを使って何ができるのか?

  早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 西川裕也 生成AIによる議会改革の可能性  前回、「地方議会改革と生成AIの有効性」で紹介したように、生成AIは地方議会改革の大きな推進力…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 生成AIを使って何ができるのか? はコメントを受け付けていません

第6回 「議員からのハラスメントにかかるアンケート調査」結果を分析

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  近年、民間企業だけでなく地方自治体においても働き方改革が進み、ハラスメント対策にも力を入れるようになりました。そんな中で管理職だけでなく議員からの…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第6回 「議員からのハラスメントにかかるアンケート調査」結果を分析 はコメントを受け付けていません

第6回 「議員からのハラスメントにかかるアンケート調査」結果を分析

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  近年、民間企業だけでなく地方自治体においても働き方改革が進み、ハラスメント対策にも力を入れるようになりました。そんな中で管理職だけでなく議員からの…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第6回 「議員からのハラスメントにかかるアンケート調査」結果を分析 はコメントを受け付けていません

地方議会改革と生成AIの有効性

  早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 青木佑一 「生成AIは議会改革の推進力となる」  仙台市議会・鈴木すみえ議員が、がんサバイバー支援に関する議会質問についてChatGPTを…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 地方議会改革と生成AIの有効性 はコメントを受け付けていません

地方議会改革と生成AIの有効性

  早稲田大学マニフェスト研究所招聘研究員 青木佑一 「生成AIは議会改革の推進力となる」  仙台市議会・鈴木すみえ議員が、がんサバイバー支援に関する議会質問についてChatGPTを…
カテゴリー: 仕事術, 特集 地方議会と生成AI, 特集記事, 議員活動 | 地方議会改革と生成AIの有効性 はコメントを受け付けていません

第25回 どうするモンスター住民②

元所沢市議会議員 木田 弥  一般質問を通じて、Aさんグループに対して一定程度のけん制を行うことがひとまずできました。公民館において、本来あってはならない私物の預かりが横行していることを執行部…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第25回 どうするモンスター住民② はコメントを受け付けていません

第25回 どうするモンスター住民②

元所沢市議会議員 木田 弥  一般質問を通じて、Aさんグループに対して一定程度のけん制を行うことがひとまずできました。公民館において、本来あってはならない私物の預かりが横行していることを執行部…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第25回 どうするモンスター住民② はコメントを受け付けていません

第5回 副議長による姉妹都市の市長の娘に対するセクシュアル・ハラスメントによる辞職勧告決議

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  議員の活動範囲は議会内だけでなく、自治体の活動に関する様々な場面に及びます。当然、どの場面でも公人としての立ち居振る舞いが求められますが、それは「…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第5回 副議長による姉妹都市の市長の娘に対するセクシュアル・ハラスメントによる辞職勧告決議 はコメントを受け付けていません

第5回 副議長による姉妹都市の市長の娘に対するセクシュアル・ハラスメントによる辞職勧告決議

一般社団法人ポリライオン代表理事 太田佳祐  議員の活動範囲は議会内だけでなく、自治体の活動に関する様々な場面に及びます。当然、どの場面でも公人としての立ち居振る舞いが求められますが、それは「…
カテゴリー: コンプライアンス, 事例で分かるハラスメント対策講座, 仕事術 | 第5回 副議長による姉妹都市の市長の娘に対するセクシュアル・ハラスメントによる辞職勧告決議 はコメントを受け付けていません

第24回 どうするモンスター住民①

元所沢市議会議員 木田 弥  今回は、少し趣向を変えて、私も対応に苦慮しつつも、一方で議員としての力量を高めてくれた、モンスター住民への対応についてお伝えします。皆さんの中にもモンスター住民へ…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第24回 どうするモンスター住民① はコメントを受け付けていません

第24回 どうするモンスター住民①

元所沢市議会議員 木田 弥  今回は、少し趣向を変えて、私も対応に苦慮しつつも、一方で議員としての力量を高めてくれた、モンスター住民への対応についてお伝えします。皆さんの中にもモンスター住民へ…
カテゴリー: 仕事術, 議員活動、こんなときどうする?誰も教えてくれない“新人議員心得帳” | 第24回 どうするモンスター住民① はコメントを受け付けていません